近幾年，智慧飯堂逐步替代傳統ic卡的飯堂用餐模式，在高效管理、智能供餐、賬戶管理等方面顯示出極大的優勢，為銀企單位飯堂帶來巨大的隱藏價值。而對用餐職工而言，智慧飯堂除了可快速提高用餐體驗感和滿意度，更能從支付帳戶監管方面，為用餐職工提供更大的便利條件和安全保護。這就要從智慧飯堂訂餐系統中，兩種支付帳戶管理方案開始說起！
方案一：現金帳戶
智慧飯堂訂餐系統中的現金帳戶管理，主要針對企業對職工不領取餐補的情況。飯堂管理員在系統中為用餐職工創建一個用戶后，會手動生成一個對應的現金帳戶，職工結算時會使用該帳戶內的余額。現金帳戶可以通過微信、支付寶、后臺自動錄入的方法進行沖值。
方案二：五種餐補帳戶
不僅現金帳戶以外，飯堂管理員還可以為用戶添加1-5個餐補帳戶，按照企業需求，每位餐補帳戶可以分別對應不同的消費場景（商場消費或多攤位不同規則消費等），便捷職工最大程度使用企業福利。當職工消費時，飯堂訂餐系統會手動判定適宜該消費場景的支付帳戶，按照系統設定的消費規則對餐補帳戶進行扣費，極大滿足了職工支付的靈活性。
這么這兩種方案不僅基礎的支付帳戶管理，能夠為單位飯堂用餐職工，帶來哪些樣的衍生價值呢？
價值一、不同帳戶按比列消費，節約職工用餐總額
按照智慧飯堂訂餐系統帳戶管理功能，飯堂管理員可直接設置不同帳戶的消費比列，極大節約職工用餐總額。例如，功能一旦開啟，系統后臺即可按照系統認定的帳戶消費比列，同時消費現金余額和餐補余額。餐補余額不足時，手動用現金余額補足。現金余額不足時，不能消費。具體可以按照飯堂要求自行設置。
價值二、支持不同鋪位差別化定價食堂外賣系統，便捷職工在多個飯堂交叉消費
好多企業分設總部飯堂和分部飯堂，不僅人員餐補或福利不同，飯堂消費要求也有區別。這些情形下，智慧飯堂訂餐系統支持不同飯堂和店面的食材差別化定價，滿足企業職工在多個飯堂即時實現交叉消費，免去領飯票、調系統等毋須要的麻煩，提高用餐效率。
隨著企業職工消費水平和企業福利水平的提升，單位飯堂的經營管理越發智能化、高效化，以求為職工用餐帶來更好的體驗。智慧飯堂訂餐系統在做好基礎功能的同時，不斷探求研究用餐職工的深度需求食堂外賣系統，使之放大并落實于可操作功能之中，不斷提高企業和用戶的真實應用體會，成為數以萬計人員安心用餐的第一選擇！
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